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        營(yíng)銷渠道管理和整合

        主講老師: 廖立新
        課時(shí)安排: 2天
        學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
        課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
        課程簡(jiǎn)介: 請(qǐng)看詳細(xì)課程介紹
        內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
        更新時(shí)間: 2022-04-10 10:02

        一、企業(yè)渠道的死穴與危機(jī)
        1、制造商渠道黑洞
        -渠道正在流失企業(yè)的資源,吞噬企業(yè)的價(jià)值
        2、企業(yè)現(xiàn)有渠道模式的兩大軟肋
        -辦事處(直銷)模式與賒銷模式
        3、企業(yè)現(xiàn)有渠道模式的五大痛處
        -應(yīng)收帳款
        -庫(kù)存
        -信息堵塞
        -費(fèi)用失控
        -物流配送服務(wù)
        4、企業(yè)渠道管理的十大問題
        -區(qū)域失衡與區(qū)域深耕問題 
        -經(jīng)銷商控制問題
        -價(jià)格混亂問題
        -竄貨問題
        -銷售隊(duì)伍控制問題
        -訂單處理與庫(kù)存控制問題
        -缺貨問題 
        -應(yīng)收帳款管理
        -物流配送問題
        -渠道反應(yīng)速度問題
        -渠道信息管理問題
        -討論交流:你的企業(yè)渠道問題在哪里?

        二、渠道變革與發(fā)展趨勢(shì)
        1、渠道變革迫在眉睫
        -渠道現(xiàn)狀與變革必然
        -價(jià)值轉(zhuǎn)移背景下的渠道戰(zhàn)略作用提升
        -構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
        2、渠道模式演變過程
        -渠道演變的五個(gè)階段
        3、渠道變革的趨勢(shì)分析
        -渠道細(xì)分化
        -渠道偏平化
        -渠道連鎖化
        -渠道管理信息化
        -討論:我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)渠道變革?
        4、廠商關(guān)系的演變和銷售人員的角色轉(zhuǎn)型
        1)廠家和經(jīng)銷商關(guān)系的演變
        -貿(mào)易式階段
        -打壓式經(jīng)銷
        -WAT模式幫助經(jīng)銷商分銷階段
        -特許經(jīng)營(yíng)階段
        -討論:中國(guó)企業(yè)的分銷模式典型案例
        2)在WAT模式(幫助分銷)階段廠家銷售隊(duì)伍和經(jīng)銷商的角色分工
        -交易線和支持線的形成
        -廠家與經(jīng)銷商的角色定位和職責(zé)劃分
        -在新模式下的區(qū)域經(jīng)理的角色轉(zhuǎn)型
        -討論練習(xí):如何劃分廠家與經(jīng)銷商的責(zé)任
        3)新銷模式底下區(qū)域經(jīng)理的職業(yè)角色挑戰(zhàn)
        -從經(jīng)驗(yàn)型向?qū)I(yè)型提升
        -從銷售到營(yíng)銷的轉(zhuǎn)變
        -職業(yè)平臺(tái)期的突破
        -職業(yè)生涯的路徑
        -心理疲憊期的突破
        - 討論:銷售人員如何適應(yīng)新的渠道銷售模式

        三、企業(yè)渠道整合與經(jīng)銷商管理實(shí)戰(zhàn)技巧
        1、企業(yè)渠道戰(zhàn)略整合解決方案的一個(gè)思想與四大精髓
        一個(gè)基本思想:
        -以提高渠道效率及價(jià)值和顧客服務(wù)快速反應(yīng)為目標(biāo)
        四個(gè)主要精髓:
        -區(qū)域個(gè)性化深度分銷
        -制造商與經(jīng)銷商伙伴模式
        -現(xiàn)款交易模式
        -訂單庫(kù)存物流一體化管理
        -案例:現(xiàn)款交易的幫助分銷模式如何為企業(yè)解決1000萬(wàn)應(yīng)收帳款,300萬(wàn)虧損。
        2、如何制定制勝的渠道戰(zhàn)略
        -渠道細(xì)分戰(zhàn)略
        -渠道覆蓋戰(zhàn)略
        -建立與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手差異化的渠道策略
        -多品牌的渠道戰(zhàn)略
        -區(qū)域深耕營(yíng)銷戰(zhàn)略制定
        -具效力的WAT渠道模式設(shè)計(jì)
        -渠道價(jià)值鏈設(shè)計(jì)
        -渠道目標(biāo)設(shè)計(jì)
        -案例分析:寶潔公司的渠道變革增加60%的業(yè)績(jī)
        3、如何合理配置經(jīng)銷商與有效管理經(jīng)銷商
        -根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)合理配置經(jīng)銷商
        -經(jīng)銷商選擇標(biāo)準(zhǔn)
        -經(jīng)銷商的責(zé)任界定
        -經(jīng)銷商績(jī)效評(píng)估
        -分析經(jīng)銷商的ROI(投資回報(bào)率)
        -經(jīng)銷商解聘
        -經(jīng)銷商忠誠(chéng)度管理——渠道關(guān)系營(yíng)銷
        -關(guān)鍵經(jīng)銷商管理
        -案例分析:聯(lián)合利華如何選擇經(jīng)銷商與管理經(jīng)銷商
        4、如何制定有吸引力且有利于控制的渠道政策
        -加大價(jià)格折讓之外的服務(wù)價(jià)值是解決渠道沖突問題的關(guān)鍵
        -價(jià)格折扣設(shè)計(jì)技巧
        -經(jīng)銷商激勵(lì)政策制定
        -提高服務(wù)價(jià)值
        -案例分析:華為公司的渠道激勵(lì)政策如何有效提高渠道的分銷力
        5、如何有效的管理與控制渠道
        -建立關(guān)鍵流程有利于渠道的管理控制
        -價(jià)格控制
        應(yīng)對(duì)不同渠道的價(jià)格沖突
        -竄貨控制
        控制竄貨的殺手锏
        -存貨控制
        目標(biāo)庫(kù)存控制技巧
        -缺貨管理
        10%的缺貨如何避免
        -應(yīng)收帳款控制
        管理應(yīng)收帳款的技巧
        -銷售隊(duì)伍控制
        如何使銷售隊(duì)伍有更好的表現(xiàn)
        -訂單控制
        建立合理的訂單處理體系
        -信息控制
        渠道信息系統(tǒng)建設(shè)
        -案例分析:
        A  可口可樂的渠道管理系統(tǒng)
        B  博士倫公司如何解決了竄貨問題
        6、如何讓經(jīng)銷商有更好的表現(xiàn)
        1)如何提高經(jīng)銷商的積極性
        -要幫助而不是打壓
        -做經(jīng)銷商的營(yíng)銷顧問
        -幫助經(jīng)銷商增加事業(yè)經(jīng)營(yíng)野心
        -制定個(gè)性化經(jīng)銷商激勵(lì)政策
        -豐富對(duì)經(jīng)銷商的激勵(lì)手段
        -改變價(jià)格折讓模式為服務(wù)盈利模式
        -把市場(chǎng)目標(biāo)和經(jīng)銷商的收益掛鉤
        -強(qiáng)化對(duì)經(jīng)銷商的培訓(xùn)
        -案例分析:A經(jīng)銷商需要何種激勵(lì)?
        -幫助經(jīng)銷商提高ROI
        -案例分析:如何分析經(jīng)銷商的ROI(投資回報(bào)率)
        2)讓經(jīng)銷商有更好業(yè)績(jī)的杠桿
        -讓經(jīng)銷商投入更多資源
        -讓經(jīng)銷商加大促銷投入
        -讓經(jīng)銷商加強(qiáng)人員投入
        -讓經(jīng)銷商增加產(chǎn)品庫(kù)存
        -讓經(jīng)銷商加快物流配送
        -讓經(jīng)銷商加強(qiáng)對(duì)終端的推廣
        -討論:審視你的經(jīng)銷商業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)杠桿在哪里?
        3)使經(jīng)銷商業(yè)績(jī)提高的步驟
        -分析區(qū)域市場(chǎng)的實(shí)際情況,尋找市場(chǎng)增長(zhǎng)機(jī)會(huì)
        -制定一個(gè)雙方同意的目標(biāo)
        -向經(jīng)銷商建議一個(gè)可行的行動(dòng)方案
        制定增長(zhǎng)策略
        制訂營(yíng)銷計(jì)劃
        確定分銷計(jì)劃
        零售覆蓋計(jì)劃
        制定促銷計(jì)劃
        制定人力增加計(jì)劃
        制訂庫(kù)存計(jì)劃
        -讓經(jīng)銷商同意并確定實(shí)施時(shí)間
        -協(xié)助解決執(zhí)行中的問題和困難
        -定期檢查成果
        -給予足夠激勵(lì)
        4)使經(jīng)銷商業(yè)務(wù)人員有更好的表現(xiàn)
        -對(duì)經(jīng)銷商銷售人員的工作進(jìn)行審視
        -采取相應(yīng)措施來提高銷售人員業(yè)績(jī)
        制定具體目標(biāo)(定量和定性)
        有效激勵(lì)和監(jiān)控
        對(duì)經(jīng)銷商銷售人員訓(xùn)練
        5)使經(jīng)銷商的每一個(gè)終端有良好表現(xiàn)
        -加強(qiáng)終端促銷宣傳吸引提高人流量
        -加強(qiáng)終端陳列改善
        -加強(qiáng)終端助銷活動(dòng)
        -改善營(yíng)業(yè)人員的店面導(dǎo)購(gòu)技巧
        -實(shí)戰(zhàn)演練和角色扮演:終端推銷
        7、渠道變革與改善全景案例分享
        -某公司渠道變革全景案例分享

         
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