商業道德合規培訓

背景：
“職業道德與商業行為準則”是所有商業課程的基礎，營造規范的企業治理環境，從規范職業道德風氣與行為準則開始。公司和員工都應該踐行良好的道德風氣，將商業行為準則落實到每天的工作中和做的每件事情上。員工只有遵章守紀，言行一致，規范日常行為，才能培養自己的社會責任感。公司只有遵守法律法規和規章制度，重視誠信、廉潔經營，成為一家負責任的行業內標桿企業，才能贏得國內和國際市場的良好聲譽和強大的競爭力。本課程主要講解公司職業道德與商業行為準則的相關法律知識，有關利益沖突等事宜的處理規則，保密義務和競業禁止義務的實務操作等。通過本課程的學習，可以強化學員的商業道德合規性，規范公司誠實、廉正和公平競爭的核心價值觀，以及以此為基礎建立起的一系列行為規范，最終實現提升企業的合規經營，為各利益相關方創造更好的社會和經濟效益。

課程收益：
1.了解職業道德與商業行為準則的基礎知識；
2.了解保密義務的法律知識及實務操作；
3.了解競業禁止義務的的法律知識及實務操作。

培訓對象
企業創始人、股東、合伙人、董事、監事、總經理等高級管理人員、財務人員、法務人員、HR、員工等

培訓課綱  
一、從案例說起
(一)由案例一引發的思考
1、員工可以利用職務之便收取好處費嗎
2、員工可以為了拿到訂單承諾給客戶主管人員回扣嗎
3、員工可以通過自己或親屬開設的公司與自己認知的公司做生意嗎
(二)由案例二引發的思考
1、員工可以利用職務之便將公司或客戶的數據賣出賺錢嗎
2、員工在職或離職期間可以把公司代碼帶走或轉移到其他電腦上嗎
3、員工離職后可以仿照公司代碼編寫相似的軟件嗎
(三)由案例三引發的思考
1、員工可以自有離職去競爭對手公司嗎
2、公司可以要求員工不得去競爭對手公司嗎
3、員工離職后去競爭對手公司的后果

二、職業道德與商業行為準則
(一)商業行為準則
1、定義
2、具體范圍
3、職業道德與商業行為準則的區別
(二)利益沖突
1、什么是利益沖突
2、利益沖突的表現形式
3、違反利益沖突的法律后果
4、利益沖突的處理
(三)商業賄賂
1、什么是商業賄賂
2、商業賄賂的主要表現
3、商業賄賂的法律后果
4、商業賄賂的處理

三、保密義務
(一)保密義務的定義
(二)商業秘密的內容及分類
(三)保密義務的法律依據
(四)如何遵守保密義務
(五)違反保密義務的法律后果

四、競業禁止義務
(一)競業禁止的定義
(二)競業禁止的法律依據
(三)與保密義務的區別
(四)違反競業禁止行為的范圍
(五)違反競業禁止義務的法律后果
(六)案例分析