主講老師: | 宋柏允 | ![]() |
課時安排: | 0.5天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 展望企業“突出重圍” | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
更新時間: | 2022-12-08 10:51 |
【課程背景】
2019年元旦之前,中美貿易戰簽署了第一階段協議。似乎一切在向著緩和的方向發展。但是,2020年1月18日,羅斯福號航母編隊,正式劃歸印太司令部,至此,印太司令部共下轄5個航母編隊,成為美軍全球第一司令部,其印度洋太平洋戰略可見一斑。
武漢封城的第二天,美軍飛機抵近飛行,第三天,美軍軍艦“挑釁”中國南海。
美國一貫策略:溫言在口,大棒在手。我們不得不問,中美貿易未來何去何從?
【課程收益】
? 分析中美貿易戰前景
? 展望未來企業突圍趨勢
【課程特色】案例,深入淺出聽得懂;科學,背后理論講得明;實戰,學之能用定方向;展望,以史為鑒看未來
【課程對象】非金融企業家、中高層管理者
【課程時間】3小時
【課程大綱】
一、期望:2020年經濟會好嗎?
1、出口還是內需?
? 出口:中美貿易戰未完
? 一切從美元霸權開始
? 以史為鑒知興替:美日貿易戰、美歐貨幣戰
? 展望:中美貿易戰的未來
2、減稅降負
? 內需:市場=人口×購買力×購買傾向
? 人口:銳減;
? 購買力:被擠壓;
? 購買傾向:企業壓力山大
? 房子、孩子、看病、養老都不省錢,著重說說養老;
? 社保不足,財政兜底,導致企業降稅減負力度不夠;
? 理財低效,存錢養老,導致購買力被大幅度擠壓。
二、非金融企業發展之路在何方?
1、大魚吃小魚游戲中的生存之道
? 房地產為例:大魚吃小魚,市場向頭部企業集中
? 創新者窘境:創新的發明者,往往最后一個看到其過時;
結論:堅守第一性,懂得放棄,知易行難!!!
2、人才留得住、頂得上
? 波瀾壯闊的2019年:關于996
? 對于職場每一代人的理解是不一樣的:別罵年輕人,他們真的敢辭職
? 年輕人成長的大環境,與中年人完全不同:商業文明——責自負;
? 年輕人自主選擇(布蘭克?費恩、唐寅)
結論:未來的趨勢——契約精神,用人之道亦如此!!!
案例:3M公司、蘋果公司
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