| 主講老師： | 林承鐸 |  |
| 課時安排： | 1天 | |
| 學(xué)習(xí)費用： | 面議 | |
| 課程預(yù)約： | 隋老師  (微信同號) |
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| 課程簡介： | 1、合伙事務(wù)執(zhí)行人 2、非合伙人參與經(jīng)營管理 3、合伙人在執(zhí)行合伙事務(wù)中的權(quán)利 4、合伙人在執(zhí)行合伙事務(wù)中的義務(wù) | |
| 內(nèi)訓(xùn)課程分類： | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
| 更新時間： | 2022-11-18 12:01 |
一、普通合伙企業(yè)合伙事務(wù)的執(zhí)行
1、合伙事務(wù)執(zhí)行人
2、非合伙人參與經(jīng)營管理
3、合伙人在執(zhí)行合伙事務(wù)中的權(quán)利
4、合伙人在執(zhí)行合伙事務(wù)中的義務(wù)
二、合伙企業(yè)合伙人應(yīng)注意的風(fēng)險
1、競業(yè)禁止
2、關(guān)聯(lián)交易
3、相關(guān)風(fēng)險案例分析
三、合伙事務(wù)執(zhí)行的決議辦法
四、合伙企業(yè)的損益分配
五、有限合伙企業(yè)事務(wù)執(zhí)行的特殊規(guī)定
1、有限合伙企業(yè)利潤分配
2、有限合伙人權(quán)利
六、關(guān)鍵模式——建立事業(yè)合伙人的關(guān)鍵模式
1、持股+跟投，事業(yè)合伙人常見的兩大模式
2、建立事業(yè)合伙人的四大關(guān)鍵問題思考
3、管理權(quán)與責(zé)任分擔(dān)，事業(yè)合伙人的關(guān)鍵要素
4、公司與有限合伙人的作用
5、事業(yè)合伙人要建立的三個機制
6、關(guān)于合適的人、跟投范圍與退出機制
7、案例：企業(yè)的合伙人機制實踐
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