贏在形象-----色彩搭配與服飾風格

【課程背景】：

形象作為最重要的第一印象視覺觀感，無時無刻不在向對方傳遞重要的信息：你是誰? 你在做什么？你的社會地位如何?你如何對待生活?你的事業是否成功?你值得他人信賴嗎?

一個形象管理良好的人，往往行為也會趨于一致，可見“以貌取人”還是有一定道理的。

它的重要性尤其體現在職場上，美國著名形象設計師莫利曾對100家大型企業的總裁進行訪問，結果顯示：

97％的總裁認為，展示出自己形象魅力的人會獲得更多的升遷機會；95％的總裁相信，不合適的穿著會使面試者更容易遭到淘汰；93％的總裁表示，絕不會用不懂穿著的人做自己的助手。

【課程收益】：

　①通過形象管理課程學習，了解自身優劣勢，從內到外逐一蛻變。

②提升職業人士專業形象，增進職業人士自身的修養；

③幫助職業人士建立個人品牌；

④提高審美層級，深刻體會不同場合著裝的重要性

【課程對象】：想要擁有優雅人生，追求高品質生活的人士。

【課程特色】：結合成人的學習特點和喜歡的學習方式，講師采用工具測試，團隊競賽，小組分享，案例分析，一對一打造的方式進行。

【課程時間】：1天（6小時/天）

【課程大綱】：

第一部分、完美形象的構成

1、色彩應用的三個特征

·色調（冷暖）

·明度

·純度（艷濁）

2、色彩與人體的關系

3、色彩搭配規律

4、常見的色彩搭配誤區

5、個人色彩分析綜合聯系

6、風格特征的三要素

·量感（大中小）

·輪廓（直中曲）

·形態（動中靜）

二、五種體型的著裝解析及雷區

1、蘋果型身材

2、梨型身材

3、H型身材

4、沙漏型身材

5、倒三角身材

6、特殊體型的服裝選擇

三、男士體型與服裝選擇

四、臉型和發型的關系

1、各種發型的特點分析

2、發型與場合的關系

3、發型與服裝的關系

五、五官和配飾的關系

六、化妝造型：

1、快速職場化妝的方法

2、示范和練習

七、衣櫥的三大痛點

1、為什么總是沒有衣服穿？

2、為什么穿什么都不出彩？

八、六類人群的服裝搭配場景演練

1、都市休閑的個性化風格塑造

2、企業白領的職業形象塑造

3、公務人員的親民形象塑造

4、優雅女性的社交形象塑造

5、職業老師的端莊風格塑造

6、嚴肅職場的權威形象塑造

九、六種社交的服裝搭配演練

1、日常社交場合--從保守到優雅

2、晚間社交場合--從個性到華麗

3、下午茶著裝--休閑優雅

4、同學會著裝--大方輕松

5、慶典著裝--端莊優雅

6、正式晚宴--隆重華麗

十、個人形象定位的基本技巧

十一、場合著裝風格的轉變