公司股權設計與發展戰略內訓培訓課程

課程背景和學習目的

企業要想獲得穩定的發展，科學的股權結構設計和完善的公司治理習題是關鍵。股權結構設計對企業的類型、發展以及組織結構的形成都具有重大的意義。股權結構是公司治理的基礎。通過股權分配的設計也可以明晰公司組成人員的責、權、利，科學體現公司股東和管理人員對企業的貢獻、收益和權利。在企業未來融資時，合理清晰的股權結構有助于增強投資人的信心，增加融資成功的幾率，也能夠避免創始股東的股權被稀釋而導致喪失對企業的控制權。最后，合理的股權結構也是企業進入資本市場的前提條件，不論是新三板還是主板市場，都會考察企業股權結構的合規和穩定程度。

課程大綱

一、股權結構

n  并肩型結構

n  獨大型結構

n  分散型結構

n  制約型結構

二、股權結構設計

n  股東權利

n  控股股東的控制

n  表決的程序和方式

三、股權代持

n  代持安全嗎？

n  代持風險防范

n  代持結構設計

四、股權轉讓

n  轉讓的合規性

n  股權轉讓的流程和關鍵點

n  入股新公司后的風險防范

五、股權激勵

n  股權激勵工具

n  股權激勵方案設計

n  股權激勵的風險防范