主講老師: | 郝卯花 | ![]() |
課時(shí)安排: | 1-2天,6小時(shí)/天 | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡(jiǎn)介: | 決策靠數(shù)據(jù)、風(fēng)險(xiǎn)靠分析 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類(lèi): | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2022-10-30 11:48 |
【課程背景】
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是綜合反映企業(yè)一定時(shí)期資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益情況及一定時(shí)期的經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量的書(shū)面文件,是企業(yè)占有各類(lèi)資源和使用各種資源后的結(jié)果,企業(yè)經(jīng)營(yíng)的真實(shí)狀況反映在企業(yè)的報(bào)表中。
作為企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表信息的使用者,通過(guò)分析企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表,準(zhǔn)確判斷企業(yè)盈利能力和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),具有極為重要的決策意義。
在工作中您是否有過(guò)如下思考:
? 財(cái)務(wù)報(bào)表上的利潤(rùn)很高,是否就是最佳的?
? 如何對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析?
? 如何有效識(shí)別企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是否造假?
?
本課程通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表的介紹,結(jié)合大量數(shù)據(jù)案例,生動(dòng)全面地引導(dǎo)學(xué)員運(yùn)用財(cái)務(wù)分析思維進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表審核。提升學(xué)員財(cái)務(wù)管理與分析水平,提高經(jīng)營(yíng)決策能力,助力企業(yè)發(fā)展。
【課程收益】
? 輕松掌握三大財(cái)務(wù)報(bào)表精髓與內(nèi)涵
? 掌握管理會(huì)計(jì)角度下,財(cái)務(wù)報(bào)表分析的方法,洞悉經(jīng)營(yíng)成果,提升管理技能
? 掌握識(shí)別財(cái)務(wù)報(bào)表造假的技巧
(12小時(shí)的課程,共分6個(gè)知識(shí)板塊,20多個(gè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景下的案例剖析,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)演練)
【課程特色】
? 實(shí)戰(zhàn)案例精彩,課程邏輯清晰
? 干貨多,互動(dòng)多,實(shí)務(wù)性強(qiáng),能即學(xué)即用
? 深入淺出,通俗易懂,非財(cái)務(wù)人員也可掌握
【課程對(duì)象】
? 董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總裁助理、人力副總等高管人員
? 非財(cái)務(wù)部門(mén)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)管理人員
? 財(cái)務(wù)報(bào)表使用者,如金融機(jī)構(gòu)的相關(guān)人員
【課程時(shí)間】6-12 小時(shí)
【課程大綱】
一、管理者沒(méi)有財(cái)務(wù)管理思維會(huì)面臨怎樣的認(rèn)知誤區(qū)?
1、管理者為什么要懂財(cái)務(wù)?
? 財(cái)務(wù)概念扭曲、常見(jiàn)誤區(qū)
2、信息不對(duì)稱(chēng),缺乏溝通
3、現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)體系下的三大組織模式
4、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)角色:過(guò)去、現(xiàn)在、未來(lái)
5、管理層決策時(shí)容易忽視的環(huán)節(jié)
二、會(huì)計(jì)學(xué)原理如何在管理中進(jìn)行準(zhǔn)確的應(yīng)用?
1、了解財(cái)務(wù)工作的基本流程
? 做賬必須先清楚業(yè)務(wù)的過(guò)程
? 各個(gè)崗位職責(zé)分離的必要性
2、會(huì)計(jì)六要素、借貸必相等
三、快速掌握三大財(cái)務(wù)報(bào)表的技巧有哪些?
1、資產(chǎn)負(fù)債表:錢(qián)從哪兒來(lái)?花到哪兒去?你的家底有多厚?
2、利潤(rùn)表:收入的構(gòu)成、付現(xiàn)成本與非付現(xiàn)成本,你的面子夠大嗎?
3、現(xiàn)金流量表:企業(yè)的血液,真正支持企業(yè)的運(yùn)營(yíng)
四、財(cái)務(wù)分析的基本方法有幾種?
1、比較分析法
2、因素分析法
五、如何運(yùn)用財(cái)務(wù)分析手段,助力企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策,挖掘企業(yè)深層信息?
1、財(cái)務(wù)報(bào)表結(jié)構(gòu)分析
? 資產(chǎn)、負(fù)債、權(quán)益的結(jié)構(gòu)分析
? 利潤(rùn)表結(jié)構(gòu)分析
? 現(xiàn)金狀況分析
? 會(huì)計(jì)報(bào)表附注的關(guān)注點(diǎn)
2、五大能力指標(biāo)分析
1) 償債能力分析
? 短期償債能力:營(yíng)運(yùn)資本、流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、現(xiàn)金比率;影響因素
? 長(zhǎng)期償債能力:資產(chǎn)負(fù)債率、產(chǎn)權(quán)比率、權(quán)益乘數(shù)、利息保障倍數(shù)、長(zhǎng)期資本負(fù)債率;影響因素
2) 盈利能力分析
? 指標(biāo)分析:銷(xiāo)售毛利率、銷(xiāo)售凈利率、成本費(fèi)用利潤(rùn)率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、凈資產(chǎn)收益率
? 利潤(rùn)分析:營(yíng)業(yè)利潤(rùn)、利潤(rùn)總額、每股收益、其他收益
3) 現(xiàn)金流量分析
? 結(jié)構(gòu)分析:流入結(jié)構(gòu)分析、流出結(jié)構(gòu)分析、凈流量結(jié)構(gòu)分析
4) 營(yíng)運(yùn)能力分析
? 應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率、流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率
5) 發(fā)展能力分析
? 主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)率、資產(chǎn)增長(zhǎng)率、盈利增長(zhǎng)率
3、杜邦分析法在企業(yè)管理中的運(yùn)用
? 杜邦分析的原理
? 財(cái)務(wù)指標(biāo)關(guān)系、結(jié)構(gòu)
六、如何甄別財(cái)務(wù)報(bào)表造假
1、財(cái)務(wù)報(bào)表造假的動(dòng)機(jī)和手段
2、財(cái)務(wù)報(bào)表造假的甄別方法
以上內(nèi)容呈現(xiàn)方式:案例、現(xiàn)場(chǎng)討論+提問(wèn)+練習(xí)、圖表+工具
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