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        時間管理+陽光心態課程大綱

        主講老師: 王波 王波

        主講師資:王波

        課時安排: 3小時
        學習費用: 面議
        課程預約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 認識時間的重要性和真正價值; 建立時間管理的理念和體系; 分析時間浪費的原因及如何改變工作習慣; 掌握時間管理實戰操作方法。
        內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
        更新時間: 2023-04-13 13:47


        第一單元  時間管理

        【課程收益】

        通過學習本課程,您將實現以下轉變:

        1認識時間的重要性和真正價值;

        2建立時間管理的理念和體系;

        3分析時間浪費的原因及如何改變工作習慣

        4、掌握時間管理實戰操作方法

        【課程對象】:想要改善時間管理,提高效率的人士

        【課程時間】:3小時

        【課程大綱】

        一、時間管理概述

        1、時間管理的必要性:無法忽略,卻又不得不面對。

        故事:獅子和羚羊、我要跑的比你快、

        討論:健康、財富與時間哪個更重要?

        2、時間管理的內涵

        什么是時間管理?包括哪些內容?時間管理的本質是“自我管理”。

        3、時間管理的三大觀念

        時間觀念:1小時與3年的關系;

        效率觀念:速度能使石頭漂起來。

        效能觀念:始終不偏離終極目標和結果,與人生奮斗方向相吻合。

        故事:龜兔賽跑。

        游戲:以始為終

        二、時間管理的四個發展歷程

        第一代:時間增加和備忘錄

        第二代:工作計劃和時間表

        第三代:排列優先順序以追求效率

        第四代:以重要性為導向,價值導向,目標導向,結果導向。

        互動:你有多少資本?

        案例:熱氣球的難題

        三、時間的殺手:時間損失分析

        案例討論:馬經理一天的時間哪去了?

        1、耗時因素分析

        2、有形和無形的浪費

        3、良好的時間安排

        自檢:精力高峰、精力集中及低效時,分別安排哪些工作?

        四、提高個人成效的方法

        1、效能管理法

        2、艾維李的效率法(10分鐘6件事)

        3、一周時間運籌法:案例:柳比歇夫的時間統計法。

        4、辦公室的5S

        5、計劃的杠桿原理

        6、時間管理法則

        7、管理郵件—不受制于它

        8、管理電話—不隨意接打

        9、減少干擾—不隨叫隨到

        10、管理會議—不再文山會海

          第二單元    陽光心態

        【課程收益】

        1、過課程學塑造正確的念,培陽光、極的心

        2過課程學習驅除所有面的情,建立定的信念;

        3過課程學習樹立正確的工作、生活定位,挖掘并發揮內在潛能;

        4過課程學養對工作、生活的情,極面生活中各

        5通過課程學習幫助學員找到如何快樂工作、快樂生活的途徑;

        6 通過課程學習幫助學員快速融入社會,成為一個受歡迎的人,用快樂之心去工作,去生活;

        【課程形式】

        導師講解+案例體實戰方法+觀賞+角色扮演+提+分組討論 

        【課程對象】改善心態的職場人士

        【課程時間】3小時

        【課程內容】 

        一、 心態的兩種類型:積極心態與消極心態

        故事:東坡坐禪;死囚試驗;九個人過橋;小孩交作業。

        二、 兩種心態的不同特征

        三、 什么是陽光心態?陽光心態的內涵(故事:河流過沙漠)

        四、 員工心態決定服務質量,決定企業發展。
        當我們面對客戶時,應該具有:

        大人心態像喜歡孩子那樣喜歡客戶!

        男人心態 像喜歡美女那樣喜歡客戶!

        強者心態 像喜歡老人那樣喜歡客戶!

        商人心態 像喜歡金錢一樣喜歡客戶!

        感恩心態—永遠心存感恩, 感恩一切使我成長的人!

        空杯心態-無論你多么出色,也別太拿自己當回事。

        快樂工作心態-先付出、后索取(故事:小李的報復);

        努力和收入是有時差的;

        對自己百分百負責(互動)。 

        五、對待客戶及同事的黃金法則

        想贏就先付出——投資心態(不付出超人代價,不會有超人成績)

        想勝就先幫助——幫助心態(對待客戶要用心幫助、而不是花招)

        合作是省時間——共贏心態(速度、快,不要浪費你我時間)

        愛你就要求你——孝子心態(強迫、要求、催逼是因為我愛你)

        六、陽光心態的核心:每一個別人都是最好的別人,而自己是最好的自己!

        七、職業化成就自己:夢想板。

         
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