| 主講老師： | 錢(qián)思菁 |  |
| 課時(shí)安排： | 1天/6小時(shí) | |
| 學(xué)習(xí)費(fèi)用： | 面議 | |
| 課程預(yù)約： | 隋老師  (微信同號(hào)) |
|
| 課程簡(jiǎn)介： | 基于DISC的向上管理 | |
| 內(nèi)訓(xùn)課程分類(lèi)： | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
| 更新時(shí)間： | 2023-06-26 10:15 |
1. Why：領(lǐng)導(dǎo)也要管理么？
1.1. Video：瑯琊榜，不成功的向上管理
1.2. 向上管理的困難障礙
1.3. Video：瑯琊榜，成功的向上管理
1.4. 向上管理的成功因素
1.5. 成功故事：向上管理對(duì)工作提升帶來(lái)的價(jià)值
2. What：什么是向上管理？
2.1. 向上管理的定義
2.2. 向上管理的內(nèi)容
2.3. 向上管理的原則
2.3.1. 服從原則：上司的信任從你服從的那一刻開(kāi)始
2.3.2. 請(qǐng)示原則：任何時(shí)候都不要?jiǎng)儕Z上司的決策權(quán)
2.3.3. 功勞原則：杜拉拉升職記的啟示You deserve it
2.3.4. 敬業(yè)原則：工匠精神與細(xì)節(jié)決定成敗
2.3.5. 互賴原則：優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)實(shí)現(xiàn)1+1>2
3. How：了解你的領(lǐng)導(dǎo)
3.1. 領(lǐng)導(dǎo)的DISC性格類(lèi)型
3.2. 不同領(lǐng)導(dǎo)的DISC特質(zhì)分析
3.3. 向上管理的DISC應(yīng)對(duì)策略
3.3.1. DISC希望別人知道的
3.3.2. DISC容易被誤解的
3.3.3. DISC不同風(fēng)格應(yīng)對(duì)策略
3.4. 領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)和期望
3.4.1. Case：為什么孫總不滿意
4. If：向上管理的DISC情境運(yùn)用
4.1. Case：DISC不同員工的向上管理策略
4.2. Case：DISC不同領(lǐng)導(dǎo)的向上管理策略
4.3. DISC向上管理的應(yīng)用范圍及注意事項(xiàng)
5. How+：如何向上管理？
5.1. 人的管理
5.1.1. 自我管理
5.1.2. 人際管理
5.2. 事的管理
5.2.1. 輕重緩急的時(shí)間管理
5.2.2. 流程優(yōu)化的項(xiàng)目管理
5.2.3. 聚焦清晰的目標(biāo)管理
5.2.4. 行動(dòng)有效的會(huì)議管理
5.2.5. 戰(zhàn)略導(dǎo)向的執(zhí)行管理
做高效能的下屬
If：向上管理的DISC情境運(yùn)用
|
|
|
|
|
|
|
|
京公網(wǎng)安備 11011502001314號(hào)