黨業融合工作坊課程大綱

一、適用情景

黨建工作與業務緊密度不夠

黨建工作者積極性不高

黨業融合創新性舉措不強

二、工作坊價值

1、產出黨委或者支部的工作主題

2、整理出黨委或支部的工作思路

3、研討出黨委或支部的具體工作舉措

4、制定黨委或支部的工作計劃、錨定具體衡量指標

三、 時間及人數

1. 依據產出成果的挑戰難度、成果顆粒度等，現場實施一至兩天，每天6-7個小時；

2. 參與者人數，在12-30人為佳，最多不宜超過35人

四、工作坊通用流程

（一）工作坊前準備工作

1.與發起人訪談，明確項目需求、工作坊定位（拿產出、長技能、促融合之間的比重）

2.確定目標產出（框架結構組成、顆粒度）及具體應用場景

3.選定合適的參與者，收集參與者的期望

4.提前選定和布置合適的場地等

備注：客戶發起人需要提前一周填寫《工作坊需求確認表》或者《工作坊流程設計》的表頭部分。

（二）工作坊現場關鍵流程

1.發起人講述工作坊的主題、發起原因、目標產出、應用場景

2.引導者入場，參與者之間人際連接，引導者介紹工作坊的主體流程和參與規則等

3.開啟黨業融合探索之路

l 回顧組織最新戰略方針及黨的指導思想

l 繪制黨業融合成功畫面，并識別關鍵成功要素

l 盤點黨業融合現狀，并找出核心挑戰

l 共創應對舉措及思路

l 完善行動計劃/方案，形成年度黨業融合計劃成果

備注：待《工作坊需求確認表》發起人確認后，依據工作坊發起人的需求、經驗萃取定位和目標側重等，進行個性化設計。

四、 講師團隊：工作坊引導師+黨建內容專家