主講老師: | 葉琳媛 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 對于有心要成立組織或已成立組織,以便進一步發展事業的主管們,必然可快速獲得許多有力的幫助,讓主管再也不需從毫無頭緒的茫然中,以嘗試錯誤或實驗猜測來換取寶貴經驗。無論就發展組織、面談溝通、人員訓練,乃至營運管理、激勵人心等,都可以在此課程中找到成功指南。 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
更新時間: | 2023-11-02 16:37 |
課程背景:
本課程將通俗易懂的為許多在保險行業中盡人皆知、自始自終即存在的管理上的老問題提供簡單實用的解決之道。對于有心要成立組織或已成立組織,以便進一步發展事業的主管們,必然可快速獲得許多有力的幫助,讓主管再也不需從毫無頭緒的茫然中,以嘗試錯誤或實驗猜測來換取寶貴經驗。無論就發展組織、面談溝通、人員訓練,乃至營運管理、激勵人心等,都可以在此課程中找到成功指南。
課程目標:
1. 通過課程幫助主管正確聚焦到:組織發展的觀念、正確的人員訓練以及日常組織運營過程中的要點難點;
2. 為主管們提供從新人培訓管理、階段性人員激勵到團隊管理過程中的一條龍幫助,讓新晉主管有可借鑒的參考物,不用摸著核桃過河,少走彎路,讓資深主管有調整發展的方向和突破瓶頸的方法。
課程收益:
1. 通過“學+練”的方式,促使學員能快速熟練課程內容,從中獲得個人高度事業成就感;
2. 讓學員能在輕松活潑的課堂中,尋找出適合自己的溝通風格和專業管理模式。
課程對象:新晉主管、資深主管
適合人數:建議30人/期
課程方式:
線下授課 + 實操精講 + Role play
線上授課 + 實操精講 + 工具呈現
課程大綱:
一、高效管理的要素
1. 管理的四個功能
2. 管理者的基本素質
3. 管理三量
二、快速提升管理藝術
1. 能力提升
2. 工具更新
3. 談判技巧
三、不同工作不同管理方法
1. 會議管理(出勤、分層、內容)
2. 日常管理(溝通、輔導)
3. 銷售管理(業績、增員)
4. 計劃管理(目標、舉措、總結)
5. 時間管理
6. 活動管理
四、異議解答
目前在團隊管理中遇到的問題分析以及建議舉措
五、Q & A
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