| 主講老師： | 周希奇 |  |
| 課時安排： | 1天/6小時 | |
| 學習費用： | 面議 | |
| 課程預約： | 隋老師  (微信同號) |
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| 課程簡介： | 團隊管理（team management）指在一個組織中，依成員工作性質、能力組成各種小組，參與組織各項決定和解決問題等事務，以提高組織生產力和達成組織目標。 | |
| 內訓課程分類： | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
| 更新時間： | 2024-01-16 15:16 |
課程導入
一、團隊組建：團隊定義與成員招募
1、內容要點
（1）管理者是半個HR
（2）外部招聘面試技巧
（3）內部人才招募技巧
（4）關鍵人才的招募要點
2、世界咖啡：團隊到底需要什么樣的人？
二、團隊分工：授權分工與任務分配
1、內容要點
（1）管理者授權的誤區
（2）管理者六級授權體系
（3）管理者授權分工七步法
（4）執行管理的秘籍：讓自己變得可替代
2、世界咖啡：影響工作分配的因素有哪些？
三、團隊溝通：溝通協作與合作共贏
1、內容要點
（1）管理溝通的三個結構
（2）管理溝通的四個基本動作
（3）管理溝通的四類風格解析
（4）溝通協作的共贏模型
2、世界咖啡：哪些因素影響溝通的有效性？
四、團隊激勵：贊賞激勵與優才保留
1、內容要點
（1）員工管理的四個策略
（2）員工激勵的八個法則
（3）員工激勵表揚的七步法
（4）為夢想而奮斗
2、世界咖啡：如何有效的激勵員工？
課程結語
京公網安備 11011502001314號
