主講老師: | 徐巍 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
|
課程簡介: | 銀行是金融體系的核心機構(gòu),承擔著儲蓄、貸款、匯兌等核心業(yè)務。作為專業(yè)的金融機構(gòu),銀行通過吸收存款、發(fā)放貸款等方式,為個人和企業(yè)提供金融服務,滿足其資金需求。同時,銀行還承擔著維護金融市場穩(wěn)定、防范金融風險的重要職責。在現(xiàn)代社會中,銀行已成為人們經(jīng)濟生活中不可或缺的重要組成部分,它為社會經(jīng)濟發(fā)展提供了強大的支持,保障了個人和企業(yè)的經(jīng)濟安全。 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-01-24 11:29 |
一、2022年度監(jiān)管政策概述
1、銀保監(jiān)會監(jiān)管重點:
(1)基本方針:穩(wěn)定大局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分類施策、精準拆彈
(2)維護金融穩(wěn)定視角:用公司治理約束資本的無序擴張
案例分析:(浦發(fā)成都分行案)
(3)維護社會穩(wěn)定視角:消費者權(quán)益保護、個人信息保護、聲譽風險
案例分析:(池子手撕中信銀行案)
(4)聯(lián)合監(jiān)督視角:巡視巡查及董監(jiān)高問責機制
案例分析:(某省聯(lián)社7000萬舞弊案)
2、人民銀行監(jiān)管重點
(1)《反洗錢法修訂征求意見稿》:從規(guī)則為本到風險為本
(2)《一號令》:客戶盡職調(diào)查
案例分析:(如何應對柜面反洗錢投訴—客戶的精準畫像)
3、從監(jiān)管罰單看商業(yè)銀行合規(guī)風險點及監(jiān)管導向
(1)銀保監(jiān)會2021年度監(jiān)管罰單解讀
(2)人民銀行2021年度監(jiān)管罰單解讀
二、正確認識銀行中高級管理人員面對的風險
1、正確理解風險是一種不確定性
案例:人性對風險不確定性的驅(qū)動力
2、合規(guī)風險管理體系的基本要素
【案例分析】某商業(yè)銀行數(shù)字化合規(guī)體系
3、商業(yè)銀行合規(guī)體系建設
(1)董事會監(jiān)督
(2)高級管理層負責與組織
(3)商業(yè)銀行大聯(lián)合監(jiān)督機制
4、商業(yè)銀行中高層管理人員面臨的風險
(1)操作風險
(2)道德風險
(3)欺詐風險
(4)逆向選擇的風險
【案例分析】某單位資金部負責人逆向操作案件案件
5、正確理解三個區(qū)分開來對銀行管理人員的責任認定
【案例分析】2020年以來銀保監(jiān)會重大案件通報(局級)
三、《中國銀保監(jiān)會關于印發(fā)銀行保險機構(gòu)公司治理準則的通知》解讀
1、正確理解監(jiān)管關于“三會一層”的突破和創(chuàng)新
(1)從項俊波案看商業(yè)銀行監(jiān)管的底層邏輯
(2)從規(guī)則為本到風險為本
(3)兩禁兩限和消費者保護的杠鈴式監(jiān)管
(4)維穩(wěn)背后包含的中國政治治理的頂級智慧
2、商業(yè)銀行廉政風險防控
(1)查找廉政風險方法及程序?
案例分析:如何發(fā)現(xiàn)有價值的證據(jù)
(2)廉政風險點的標準和步驟?
(3)防控的手段與措施?
案例分析:訪談策略
(4)防控注意的若干問題
?案例分析:某銀行財務舞弊懺悔錄
3、商業(yè)銀行近期典型案例:
包商銀行嚴重信用風險事件背后的監(jiān)管腐敗及經(jīng)驗教訓
四、商業(yè)銀行風險管理的頂層設計和躬身入局
1、董事會和高管層一定要重視并率先垂范。
(重點講解銀保監(jiān)發(fā)〔2021〕17號文:“內(nèi)控合規(guī)管理建設年”)
2、必須有部門、有人做這個事并有明確的職責。
案例:用正確的人做正確的事
3、從制度梳理對接入手。
案例:做的好是規(guī)則武器化,做的不好是畫地為牢
4、從業(yè)務流程再造和信息系統(tǒng)整合入手。
5、從風險點排查切入。
6、從員工培訓教育切入。
案例:用最好的培訓更好的
京公網(wǎng)安備 11011502001314號