主講老師: | 蘇積蟬 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 溝通是人際交往的橋梁,也是解決問題的關鍵。有效的溝通能夠消除誤解,增進理解,促進合作。良好的溝通者善于傾聽,能夠準確理解對方的意圖和需求;同時,他們也善于表達,能夠清晰、有條理地闡述自己的觀點和想法。在溝通中,尊重和理解是不可或缺的元素,它們能夠營造和諧、友好的氛圍,使溝通更加順暢。通過不斷提升溝通技巧,我們能夠更好地與他人交流,建立良好的人際關系,實現共同的目標。 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
更新時間: | 2024-04-16 15:59 |
【課程收益】
學習行為風格的基本認知,表達與反饋的技巧,讓你通過“望聞問切”快速識別對方的行為風格,然后在同事、下屬、上司和客戶面前定制化你的溝通模式,提升人際敏感度,增強職場溝通中的影響力。
【課程目標】
1、了解自己的性格,識別自己的行為風格特征
2、了解他人的性格,識別對方的行為風格特征
3、更方便了解自己和他人的性格差異,打配合
4、培養自己的人際敏感度,提升職場溝通效能
【課程對象】
職場人士,特別是管理者、銷售員
【培訓方式】
提問法、演練法、視頻法、分析法等
【課程時間】
6H
【課程大綱】
一、溝通探源,明確目的
1、職場的溝通窘境
2、窘境的背后真相
3、經驗之談:從他人的角度出發
4、人際關系敏感度三個層次
5、溝通目的:平衡權力的關系
二、性格解碼,剖視自我
1、DISC起源
2、DISC性格分析維度
3、DISC型的特質描述(優勢和過當)
4、DISC型在溝通中存在的問題和建議
5、測試練習:識別哪一種性格類型
三、望聞問切,對癥下藥
(一)DISC的識別方法:望聞問切
(二)D型性格識別與溝通藝術
1、從影片《家有喜事》分析D型性格識別之術
2、溝通藝術:面對D型性格的上司
3、溝通藝術:面對D型性格的同事
4、溝通藝術:面對D型性格的下屬
5、溝通藝術:面對D型性格的客戶
(三)I型性格識別與溝通藝術
1、從影片《游龍戲鳳》分析I型性格識別之術
2、溝通藝術:面對I型性格的上司
3、溝通藝術:面對I型性格的同事
4、溝通藝術:面對I型性格的下屬
5、溝通藝術:面對I型性格的客戶
(四)S型性格識別與溝通藝術
1、從影片《便利貼女孩》分析S型性格識別之術
2、溝通藝術:面對S型性格的上司
3、溝通藝術:面對S型性格的同事
4、溝通藝術:面對S型性格的下屬
5、溝通藝術:面對S型性格的客戶
(五)C型性格識別與溝通藝術
1、從影片《女人不壞》分析C型性格識別之術
2、溝通藝術:面對C型性格的上司
3、溝通藝術:面對C型性格的同事
4、溝通藝術:面對C型性格的下屬
5、溝通藝術:面對C型性格的客戶
(六)融會貫通,修煉藝術
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