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        動靜結合打造職場品牌力

        主講老師: 趙詩雨 趙詩雨

        主講師資:趙詩雨

        課時安排: 1天/6小時
        學習費用: 面議
        課程預約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 溝通是人際交往中至關重要的橋梁,它連接著人與人之間的思想、情感和信息。有效的溝通能夠消除誤解,促進理解和合作。它要求我們具備良好的傾聽技巧、清晰的表達能力和積極的反饋機制。通過溝通,我們可以建立信任,增進關系,共同解決問題。無論是在職場中還是在日常生活中,溝通都是不可或缺的。通過有效的溝通,我們能夠更好地理解他人,也讓他人更好地理解我們,從而共同創造和諧、積極的人際關系。
        內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
        更新時間: 2024-05-24 12:07


        【課程背景】

        形象卓爾不群,機遇才會垂青于你,禮儀謙恭優雅,才能助你脫穎而出。對美學和美感的理解力,包括一個人在社交中對聲音、儀態、言行、禮節等一切涉及到個人外在形象的因素的控制能力。“一個不懂得審美的民族,是沒有前途的民族,一個不懂得審美的個人,是不完整的個人”--中國現代藝術教育奠基人、美術大師徐悲鴻如是說。建立并提升職場品牌力刻不容緩。

        【課程收益】提升個人形象禮儀素養,加強職業競爭力,提高企業軟實力

        【課程方式課程講授 模擬訓練 案例分析  小組討論 現場練習

        課程時長 16小時/天

         

        課程大綱】

        導入你看到了什么

        一、品牌概述

        1、形象的建立
        1形象是什么

        2)形象傳遞出的8個信息

        3)形象是成功人生的潛在資本

        4)個人形象與企業形象國家形象

         

        二、如何打造個人品牌力

        1、形象管理體系三位一體

        2、品位審美力與審美層級

        小組風暴什么是品位

        3、對方在關注你什么—55387

        4、個人形象IP如何塑造


        靜態品牌形象塑造
        1、正容體
        2、女士
        1)商務女士儀容自測表——今天你做對了嗎?
        2)如何達成有效化妝

        3)精致面容的保養點

        核心點形象目標確立與打造方向的把控

        3、男士
        商務男士儀容自測表——今天你做對了嗎?
        討論:商務男士的包里不可缺的一件物品


        齊顏色

        1、確立個人色彩屬性——視覺識別信號

        2、認識色彩—屬性

        色彩基礎知識


        1)最佳色調與用色范圍


        2)個人色彩寶典

        通過色布現場尋找與診斷

        3色彩印象

        1)認知色彩的心理映象與情感意義
        2)認知色彩的冷暖對空間大小及感覺的影響作用
        3)認知色彩面積對比對情調的影響作用

        4)分享性格色彩與溝通

         

        五、發掘個人風格調性

        1、視覺風格調性

        2、風格認知

        1)什么是風格

        2)風格視覺屬性:大小、動靜、直曲

        3、廓形與圖案

        現場診斷

        4、色彩款式與材質

        5、輪廓與線條

        6、如何穿出你的樣子

        7、完美人設—對接風格

        ★風格精準對接卡

         

        六、維護個人形象邊際

        1、場合著裝的意義

        2、場合分類

        1)職業場合

        2)社交場合

        3)休閑場合

        3、職場服飾規則

        1)男士商務經典單品

        2)女士商務經典單品

        互動現場單品歸類

        4、不同場合轉換方案

        1)面料

        2)款式

        3)




        顏色


         

        七、融合展現個人形象

        1、出類拔萃—玩轉色彩

        1)色彩搭配的基本理念與幾種實用的色彩搭配方法
        2)輔助色、主色調與搭配色在不同場合的應用比例

        2、高搭色彩雙環管控

        3、細節入手—提升格調

        1)高級感營造四部曲

        2)4步打造畫龍點睛的配飾

        品類:領帶、口袋巾、袖胸針、絲巾、首飾

        4、揚長避短—身型塑造

        1)高:(1)點亮制高點(2)打造黃金比(3)運用大小比

        2)瘦:(1)營造垂直延長線(2)打破對稱突重點(3) 首尾呼應須連貫

         

        八、動態品牌禮儀管控

        1、順辭令
        2線下會面

        1)如何一開口就讓對方記住你

        2)精巧開場的切入點

        3)永遠處在合適的位置上

        3、線上會面

        1)手機禮儀:3個要點
        2)你真的會用微信嗎?

        ——即時通訊的三大管理

        九、修談吐

        1、持杯

        咖啡禮儀:1)端杯2)添糖3)咖啡匙4)注意事項

        2、茶禮儀:

        1)奉茶禮儀

        2)飲茶禮儀

        3)暗藏玄機的中國茶語

        3、審美

        1)審美活動最終歸于人生境界的提升

        2)美與時尚的關系模型

        3)美與奢侈品的關系

        4、品鑒

        1)三大頂級品牌的歷史與代表審美

        2)頂級腕表品牌與三大制表工藝品鑒

         

         

         


         
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