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        《DISC性格解析》 ——提升人際理解力

        主講老師: 譚小芳 譚小芳

        主講師資:譚小芳

        課時安排: 1天/6小時
        學習費用: 面議
        課程預約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 領導力是一種激勵和影響團隊實現共同目標的能力。優秀的領導者具備清晰的愿景、堅定的信念和卓越的決策能力。他們能夠激發團隊成員的潛能,營造積極向上的工作氛圍,并在挑戰面前保持冷靜和堅定。領導力不僅僅是管理技能,更是一種影響力和責任感的體現,它使企業能夠在競爭激烈的市場中脫穎而出,實現長期可持續的發展。
        內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
        更新時間: 2024-07-15 14:46


        課程背景:

        在快節奏的職場環境下,我們都面臨工作和生活的雙重壓力,工作上需要不斷接受挑戰, 追求卓越做到極致,生活中更需要家庭和睦成為人生大贏家。如何每天都充滿能量,為了夢想而走出家門開啟一天的美好工作,夜幕降臨帶著收獲回歸家庭的港灣,享受親情和愛情的滋養,這需要我們做好工作和生活的平衡,精準的時間管理和高效的工作方式,良好的溝通技能和情緒的自我調控。

         

        課程目標:

        本課程面向職場營銷、客服人士,意在通過提升人際溝通的敏感度,合理調適自我情緒,認知自我、理解他人,讓人與人實現更好的協同合作,知己解彼。本課程幫助您提升人際交往、溝通能力,通過科學的理論和測試,讓學員能認清自己的行為風格特征,找尋內心真實的自我,從而客觀評價自己的行為特點和團隊特點。通過視頻教學和案例舉證,幫助學員識別同事和客戶的行為風格,從而做到知己解彼。

         

        課程收益:

        ● 快速識別自己的行為風格,接納自己,理解他人,找到人與人溝通密碼;

        ● 掌握溝通心理學基礎技能,正確理解情緒和壓力,自我調節情緒,與人和諧相處;

        ● 學會挖掘客戶隱形需求,知人善用、凝聚團隊;知己解彼、提升客戶服務質量;

        ● 專業DISC測評報告(可選),免費報告解讀。

         

        課程時間:1-2天,6小時/天

        課程對象:人力資源、營銷、客戶服務從業者

        課程風格:邏輯性強、輕松詼諧、化繁為簡,實戰演練,落地為先

        授課方式:理論講授30%、游戲互動10%工具講解30%、視頻解讀30%

         

        課程大綱

        破冰導入:

        為什么要學DISC性格分析?

        游戲互動:我秀我的九宮格(深入的自我探索)

        第一講:DISC性格測評工具測評與解讀

        一、性格是如何形成的?

        1. 原生家庭對性格形成的影響

        2. 性格決定互動模式

        3. 互動模式對溝通的影響

        二、DISC性格分析的理論假設

        1. 外向與內向

        2. 感性與理性

        3. 注人和關注事

        DISC性格分析測評現場測評

         

        第二講:DISC性格分析解讀——D

        一、指揮型D型性格特點解讀

        1. 行為特點:強勢、目標、毅力

        2. 行為缺點:外歸因、情感冷漠

        3. 喜歡的工作環境:權力、挑戰

        4. 情緒特點:憤怒、冷漠

        案例:典型視頻形象解析

        二、指揮型D型性格的實際應用

        1. 指揮型D型性格的情緒調適

        2. 指揮型D型性格的有效激勵

        3. 指揮型D型性格的職業生涯

        4. 指揮型D型性格的有效銷售

        5. 指揮型D型性格的客戶服務

        6. 指揮型D型性格的雙贏溝通

         

        講:DISC性格分析解讀——I

        一、影響型 I型性格特點解讀

        1. 行為特點:熱情、表現欲、愛好廣、話多

        2. 行為缺點:粗心、缺毅力、感性

        3. 喜歡的工作環境:能表現

        4. 情緒特點:熱情

        案例:典型視頻形象解析

        二、影響型I性格的實際應用

        1. 影響型I型性格的情緒調適

        2. 影響型I型性格的有效激勵

        3. 影響型I型性格的職業生涯

        4. 影響型I型性格的有效銷售

        5. 影響型I型性格的客戶服務

        6. 影響型I型性格的雙贏溝通

         

        講:DISC性格分析解讀——S

        一、支持型 S型性格特點解讀

        1. 行為特點:脾氣好、服務意識、穩重、執行力強、韌勁

        2. 行為缺點:決策慢、不興奮、回避壓力

        3. 喜歡的工作環境:穩定的

        4. 情緒特點:壓抑

        案例:典型視頻形象解析

        二、支持型S性格的實際應用

        1. 支持型S型性格的情緒調適

        2. 支持型S型性格的有效激勵

        3. 支持型S型性格的職業生涯

        4. 支持型S型性格的有效銷售

        5. 支持型S型性格的客戶服務

        6. 支持型S型性格的雙贏溝通

         

        講:DISC性格分析解讀——C

        一、謹慎型 C型性格特點解讀

        1. 行為特點:追求完美、關注細節、挑剔

        2. 行為缺點:消極、悲觀、自慚形穢

        3. 喜歡的工作環境:有序的

        4. 情緒特點:悲觀

        案例:典型視頻形象解析

        二、謹慎型C性格的實際應用

        1. 謹慎型C型性格的情緒調適

        2. 謹慎型C型性格的有效激勵

        3. 謹慎型C型性格的職業生涯

        4. 謹慎型C型性格的有效銷售

        5. 謹慎型C型性格的客戶服務

        6. 謹慎型C型性格的雙贏溝通

         

        第六講:DISC性格修煉與團隊合作

        1. 發揮DISC團隊合作原則:打配合、做組合

        2. 發揮DISC團隊合作原則:從他人角度出發

        3. DISC團隊演練:防止優勢成為劣勢

        4. 活用DISC調適自我、提升工作效率

        5. DISC平衡工作和生活幸福

        課程總結

         

        課程說明:為確保課堂最佳體驗,課后最佳實踐!

        本方案會在培訓前與企業做進一步溝通,根據企業具體情況,調整成最符合企業實際情況的個性化方案。

         


         
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