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        黨支部書記的心理健康輔導

        主講老師: 宋華志 宋華志

        主講師資:宋華志

        課時安排: 1天/6小時
        學習費用: 面議
        課程預約: 隋老師 (微信同號)
        課程簡介: 黨建培訓是提升黨員政治素養、增強黨性修養的重要途徑。通過系統學習黨的理論、路線、方針、政策,黨員們能夠深刻領會黨的指導思想,堅定理想信念。培訓還注重實踐能力的培養,使黨員們能夠在實際工作中發揮先鋒模范作用。此外,培訓還強調團隊協作和溝通能力,促進黨員間的交流與學習,共同為黨的事業發展貢獻力量。簡言之,黨建培訓是提升黨員綜合素質、推動黨的建設的重要活動。
        內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
        更新時間: 2024-07-31 19:10


        【課程背景】

        思想政治工作一直以來都是一切工作的重點,更是黨和群眾之間的重要橋梁,起著非常重要的作用,并且在實現黨和國家各項工作中也是一個中心環節。隨著社會形勢的不斷變革與創新,思想政治工作也不能墨守成規,要不時的探索新的模式,創新新思路,運用新的方式方法,解決在新形勢下出現的新問題,對于黨支部書記來說,注重人文關懷,加強心理疏導,這是在新的形勢下必須要做的工作。也是改進思想政治工作的必經之路。

        黨支部書記在各個單位都是一個比較特別的職位,既要在教育上有所作為,又是一個實干者,這個崗位起著協調的作用和監督者的作用。所以這個崗位在各個單位起著很重要的作用,要時時把握政治方向,關心其他人的積極性,起著一個領導者的作用。所以這么重要的職位對黨支部書記的個人素質要有很高的要求,既要具備較高的政治素質,還要具備控制全局的工作能力,除此之外,還要有良好的個人修養和較強的心理素質。所以,要想做好黨支部書記這個工作,在做職工思想政治工作的同時,不能只從政治角度出發考慮問題,也要從心理和精神層面來分析,將微觀的心理疏導方法運用到宏觀的想政治工作,這樣就能在工作中收到明顯的成效。

        本課程將 “心理學”學科知識與改變現狀的“理性科學”工作法相融合,從信念、認知和行為改變三個角度,為黨支部書記提供全腦應對壓力和不良情緒的技巧,提高心理健康自我調節能力,提升心理疏導能力,樹立在工作中以人為本的理念,堅持思想教育和解決實際困難相結合,建立良好的黨群關系。


        【課程收益】

        樹立對壓力與情緒的正確認知,改變原有工作壓力與不良情緒產生的認知模式;

        樹立積極的正念系統和改善客觀的行為系統;

        提高黨務工作者自身和為他人進行心理疏導能力和方法。

        【課程對象】

        領導干部、黨支部書記、黨務工作者;

        【教學形式】

        講師講授,影視分析、案例討論、互動交流,分組討論,頭腦風暴,現場輔導,自我覺察,實戰分析、行動方案;

        【課程時長】

        3-6 小時(6 小時/天)

        【課程大綱】

        一、 樹立對工作生活中壓力的正確認知

        1. 小組討論:壓力源

        導出工作、生活中的壓力源

        2. 壓力黑箱理論——同一問題為什么會讓人感到不同的壓力

        ● 案例:壓力感知

        3. 正壓力與負壓力

        ● 正壓力與個人成長

        ● 負壓力如何扮演“殺手”,危害身心、職業發展

        二、 壓力應對策略

        1. 對壓力進行評估

        2. 改變認知策略

        3. 問題指向應對與情緒聚焦應對策略


        4. 獲得人際支持應對策略

        三、 情緒管理 ABC  BVR 信念系統

        1. 案例:極端自殺、殺人事件剖析

        2. 情緒黑箱理論——同一事件為什么會讓人產生不同的情緒

        3. 情緒發生實驗——船模實驗

        4. 個人信念自強模式——BVR 信念系統

        5. 信念系統正向轉變練習

        四、 找到工作的精神理由

        1. 東西方工作的三大不同精神支柱

        2. 思考:我們每個人工作生活的精神理由

        3. 工作生活過程的三大體驗——自我內驅力

        4. 自我控制力與三大體驗的關系

        ● 自我覺察三大體驗與控制力

        五、 行為系統改善

        1. 討論:你到底需要多少錢

        2. 一系列問題應激源的應對方式——形式評估

        3. 案例:《習近平在寧德》

        4. 多問題排序:影響性、緊急性與發展趨勢

        5. 一分部署,九分落實——計劃分析——掌握未來勝券在手

        ● 小游戲 數數

        6. 黨務工作計劃分析的 OPPB 步驟

        六、 課程總結

        快樂工作,幸福生活之道


         
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