風險與合規--VUCA時代企業法律風險管理與合規經營

《風險與合規》

VUCA時代企業法律風險管理與合規經營

主講：李皖彰

【課程背景】

德國社會學家盧曼曾說“我們生活在除了冒險別無選擇的社會”，風險早已成為我們生活工作的組成部分，無處不在，無時不有。

隨著全球化的發展，市場競爭越來越激烈，企業在日常的經營管理過程中，每時每刻也都會面臨風險，風險也在不知不覺中影響著企業的發展進程。

企業法律風險管理是企業全面風險管理的重要組成部分，貫穿于企業決策和經營管理的各個環節，對于企業提升生存能力、增強核心競爭力、達成經營目標、落實有關政策法規意義重大。

【課程收益】

2  提升學員關于企業法律風險及相關法律法規認知

2  拓展學員對企業法律風險管理及方法的認知及使用意識

2  增強學員合法合規經營管理意識，實現企業長久穩定發展

2  提升學員解決企業經營管理中問題的實踐技能

【課程特色】

2  結合新形勢、新常態、新問題，實時更新、靈活實用

2  以最新的《公司法》《民法典》《勞動法》《刑法》與司法實踐為依托

2  結合講師豐富的法律服務經驗，深入剖析法條及其背后的法律機理，實現理論與實踐緊密結合

2  學員學得懂、記得住、用得到、吃得透

【課程對象】公司創始人、中高層管理者

【課程時間】0.5天-1天

【課程大綱】

一、唯一確定的就是不確定

不確定時代（VUCA時代）

變革管理將成為企業生存的基本功

企業經營的“新型確定性”

風險是指事件發生與否的不確定性

風險=風險損失額×概率

二、與風險共存：企業法律風險管理

法律風險：秩序的價值與代價

企業法律風險的特征、要素

可預見性與控制成本的平衡

企業法律風險的分類與表現

三、公司治理法律風險管理

公司治理與內部控制

風浪中調整航向

好的執行就成功了一半

四、合同陷阱：簽約技巧與風險防范

民法典合同編的額基本理論

合同的成立與生效

合同的履行與變更

合同的漏洞及處理

合同的解除及法律后果

違約風險與救濟措施

五、企業勞動用工法律風險與應對策略

新時代人力資源管理趨勢

企業管理人員必備法律知識

勞動關系

公司人員違法犯罪

證據意識

風險意識

規章制度

勞動合同簽訂與變更風險管控

社會保險合規風險管控

勞動關系終止與解除風險管理

勞動爭議的解決途徑

六、企業投融資法律風險管理

企業融資與投資

企業投融資的方式

與之相關的法律規定

與風險共舞的藝術

七、企業知識產權管理：提升企業的商業競爭力

IP挖掘與IP布局

企業中缺乏專業IP人員

企業的主品牌未注冊商標

企業有核心技術但無核心專利

重大項目不做知識產權盡職調查

知識產權工作特點、重點、建議

八、從法律風險管理到合規管理

企業風險管理體系：全面、系統、可量化、可追溯

營造全面風險管理的內外部環境

系統化運行風險管理體系

企業風險管理數據池

落地風險管理的反饋與監督

VUCA時代風險管理發展趨勢

九、課程回顧與總結

回顧課程重點