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人力資源
管理六大模塊培訓
課程內容:一、戰略性
人力資源
規劃與整體性
人力資源
開發1.
人力資源
管理如何能夠提升企業的競爭力,實現由
人力資源
管理向人力資本
2024-08-19 12:59
[北京]
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[未核實]
面議
人力資源
成本的管控與分析
【課程背景】人力成本你知道多少?說到人力成本,HR的第一反應可能就是工資、薪酬,但是人力成本絕不僅是工資,它其實包含了員工
2024-08-19 12:59
[北京]
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[未核實]
面議
績效管理如何為企業帶來競爭優勢
【課程目的】 1.了解績效管理體系的設計與執行對企業戰略實施的影響2.掌握績效管理實施操作技巧3. 掌握績效管理實施操作技巧【課
2024-08-19 11:18
[北京]
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非
人力資源
經理的
人力資源
管理及人才的選育用留
【課程背景】與幾個老板聊天時,發現有一個共同的管理問題很令他們為難,即有些員工在專業表現上非常突出,可是一旦轉為管理職務
2024-08-19 11:18
[北京]
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面議
企業海外用工管理能力提升
在全球化趨勢下,企業如何加強海外用工管理?如何提升國際化
人力資源
管理能力?如何更好的規范海外工作人員行為,防范用工糾紛?
2024-08-19 11:16
[北京]
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面議
集團化
人力資源
戰略及核心人才隊伍打造
課程內容:一、企業發展的五階段理論1.五段論的進階模式2.企業戰略的外在環境影響3.確立企業戰略的內部支柱?企業的戰略是什
2024-08-19 11:16
[北京]
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面議
項目的
人力資源
管理和團隊建設
課程編號: P212語言:中文周期培訓方式024課堂教學0總周期(小時)12序列號:培訓人數限制:25培訓對象:項目經理和項目組成員培訓目標
2024-08-16 10:25
[北京]
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《
人力資源
的財務管理實踐》課程大綱
第一部分:
人力資源
管理需要熟悉的財務理念和財務指標1.人力成本比率2.人均產出與人均利潤3.凈利潤率與bottomline4.資產回報率案
2024-08-15 13:59
[北京]
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面議
人才發展與高績效團隊建設
課程背景我們學習了華為、IBM等企業的人才發展與團隊建設的理念、方法論、工具與案例,形成了今天的《人才發展與高績效團隊建設
2024-08-14 13:59
[北京]
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非
人力資源
干部的
人力資源
管理
課程背景業務主管是否不用管
人力資源
工作,都交給HR就好了?各級管理者平時有那么多業務問題要處理,甚至是救火,哪有時間管人力
2024-08-14 13:30
[北京]
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非
人力資源
經理的
人力資源
管理
課程大綱【課程收益】通過課程學習,學員可以:1、深刻認識管理和直線經理的重要作用2、正確定位直線經理,消除存在的模糊認識和
2024-08-13 11:21
[北京]
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非
人力資源
經理的
人力資源
管理
【課程背景】企業要經營可持續發展,人才不是成本,是企業最重要的資產,而人才開發管理也就成為企業經營最重要的課題,而作為企
2024-08-13 11:11
[北京]
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變革引領下的
人力資源
三支柱
課程背景:在面臨中國經濟大轉型的宏觀背景下,組織變革和企業轉型已經成了企業家和公司高管嘴里出現頻率最高的詞匯。不論是國有
2024-08-09 11:16
[北京]
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非
人力資源
經理的
人力資源
管理
【課程時間】2天【課程形式】系統授課、小組討論、輔導點評、案例分析、經驗分享等;【課程對象】組織的非
人力資源
管理者【課程
2024-08-09 11:16
[北京]
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面議
精準識人和高效面試的方法和技術
【課程背景】 不少業務部門經理經常會有這樣的想法:尋找合適的員工就是
人力資源
部門的本職工作,自己只需要在
人力資源
面試過的
2024-08-09 11:16
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面議
轉型增效:從技術人才走向管理
課程背景:很多管理者往往是半路出家,原來在專業崗位干得不錯,但從技術骨干提拔上來的干部,在工作中的表現,不讓人滿意;·只
2024-08-08 14:51
[北京]
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非
人力資源
經理的
人力資源
管理
管理大師彼得·德魯克說過:“管理員工是直線經理的職責?!?直線經理與
人力資源
部的職責如何劃分? 直線經理和
人力資源
部門相配合
2024-08-07 17:02
[北京]
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面議
學習項目設計——培訓管理人才培養課程
如何將培訓轉化為績效,確實是很多培訓工作者的最大困擾,也是培訓和發展領域面臨的關鍵問題。年終總結時,面對上級的質疑,我們
2024-08-07 15:41
[北京]
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面議
教練引導技術——培訓管理人才培養課程
如何讓學員樂于學習,有效幫到學員的學習與成長,并真正解決學員工作中碰到的實際問題,達到良好的教學效果與課程目標,培訓教練
2024-08-07 15:41
[北京]
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面議
新時代下
人力資源
管理能力提升
課程大綱【課程背景】新時代下伴隨著社會、經濟、技術、法律等外部因素的一系列調整與變化,國有企業面臨著新的發展環境。作為對
2024-08-07 13:42
[北京]
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